Etiket «Ödüllendirme»


Çalışan Bağlılığı Uygulamaları

İK profesyonellerinin ve yöneticilerin sorumluluğunda olan çalışan bağlılığı uygulamaları, bir şirkette yeterince iyi, yenilikçi ve tatmin edici olmadığında bağlı olmayan çalışanların sayısı bir anda artmaya ve bu durum çığ gibi yayılmaya başlar. Gallup’un yapmış olduğu araştırmaya göre çalışanların %16’sı aktif olarak ayrılmışken şirket içerisinde bir o kadar oranda hatta daha fazla aktif olarak var olan […]
by admin / 30 Ekim 2019 /In Blog, Loyalty, Sadakat Programları

Teşvik Seyahatleri Bayi Sadakati Açısından Neden Çok Önemli?

En iyi, en başarılı bayileri, çalışanları ödüllendirmek, tanımak ve motive etmek için harika bir yol olan teşvik seyahatleri, para ya da hediye ile yapılan ödüllendirmelere kıyasla daha etkili ve başarılı sonuçlar verdiğinden şirketlere gerçek bir fayda sağlıyor. Çeşitli amaçlar çerçevesinde kurgulanabilen teşvik seyahatlerinde amaç; çoğu zaman kârı ve satış hacmini arttırmak olabildiği gibi kimi zaman […]
by admin / 8 Ekim 2019 /In Blog, Ödüllendirme, Sadakat Programları, Seyahat ve Deneyimler

Bayi Sadakat Programları ile Nasıl Marka Elçileri Oluşturursunuz?

Farklı iş kollarından şirketlerin en önemli ortak amaçlarından biri tabii ki marka elçileri yaratmak! Şirketlere pek çok değer ve avantaj kazandıran marka elçilerini bulmak için sadece kurum içindeki personellere bakmaya gerek yok. Ürün ve hizmetlerinizi satan bayiler ya da acenteler aracılığıyla bir satış kanalı kullandığınızda, potansiyel marka elçilerini de bulmuş olursunuz. Geliştireceğiniz satış teşvik ve […]
by admin / 16 Eylül 2019 /In Blog, Loyalty, Sadakat Programları

Seyahat ve Deneyim Ödülleriyle Sadakat Programlarında Fark Yaratın!

Sadakat programlarının temel parçası olan ödüllendirme sistemlerini kurarken, rakiplerden ayrılmak için seyahat ve deneyimler bölümlerine özellikle ağırlık vermek gerekiyor. İz bırakan, akılda kalıcı deneyim ve seyahatlerle son kullanıcının, bayilerin ya da çalışanların bağlılığını en üst noktaya taşıyabilir ve markanız ya da şirketinizle bağdaşacak unutulmaz bir anıya sahip olmalarını sağlayabilirsiniz. Biggloyalty’nin seyahat ve deneyim alanındaki şirketi […]
by admin / 2 Eylül 2019 /In Blog, Loyalty, Ödüllendirme, Seyahat ve Deneyimler

Teknoloji Sektörüne Özel Satış Teşvik

İlgi çekici ürün ve hizmetlerle dolu olması ve oldukça geniş bir alanda hakimiyet kurması nedeniyle güçlü bir satış performansına ihtiyaç duyan teknoloji sektörü, doğru şekilde hedeflenen bir satış teşvik ve ödüllendirme stratejisi ile satışa dönüş oranlarını düzenli şekilde yükseltebilir. Satış personellerinin performanslarını arttırmak için çalışan sadakati programı kullanmak ve çalışanları farklı yöntemlerle motive etmek kısa […]
by admin / 29 Ağustos 2019 /In Blog, Ödüllendirme, Sadakat Programları, Uncategorized

Performans Yönetiminin İncelikleri!

Büyük bir değişimin içerisinde olan performans yönetimi, artık vadesini doldurmuş yöntemleri arkasında bırakıyor. Eskiden sadece yılda bir ya da iki kez belirlenen ve yılsonunda tekrar gözden geçirilen performans hedeflerinin ve bununla bağlantılı olarak yapılan performans değerlendirmelerinin pek de sağlıklı sonuçlar vermediği ortada! Şirketler, bu sistemlerin fazla iş yüküne yol açtığı, işbirliğini azalttığı ve çalışan bağlılığına […]
by admin / 9 Temmuz 2019 /In Blog, Loyalty, Sadakat Programları

Çalışan Ödüllendirme Sistemleri

Çalışan Ödüllendirme Sistemleri     Bağlı çalışanların aynı zamanda üretken çalışanlar olduğu bir sır değil; ancak çalışan ödüllendirme sistemleri olmadan odaklanmayı ve coşkuyu teşvik etmek ve sürdürmek kolay değil. İş yerinde herkesin mutlu olduğu ve oraya ait hissettiği bir ortam yaratmaya dayanan çalışan bağlılığının şirketlere hakim olabilmesi için insan kaynaklarına büyük rol düşüyor.     […]
by admin / 27 Şubat 2019 /In Blog, Ödüllendirme, Sadakat Programları

Kurum Kültürüne Değer Katmanın 4 Yolu

Kurum Kültürüne Değer Katmanın 4 Yolu   Üretkenlikten büyümeye kadar şirketin her noktasını etkileyen bir kurum kültürü yaratmak için iyi bir strateji belirlemek ve şirket içi çalışan takdir ve ödüllendirme programına yer vermek gerekiyor!   Şirket misyonu ve değerlerinden liderlik yapısına, ofis ortamından takım bağlılığına ve iletişime kadar birçok organizasyonel ayrıntı çerçevesinde şekillenen kurum kültürü, […]
by admin / 26 Aralık 2018 /In Blog, Ödüllendirme

Çalışanların Motivasyonunu Arttıran Esnek Yan Haklar

Çalışanların ihtiyaçları doğrultusunda seçim yapabilmesini sağlayan esnek yan haklar, hem çalışanların şirkete duyduğu bağlılığı ve sadakati arttırıyor hem çalışan motivasyonunu ve mutluluğunu yükseltmede büyük bir rol oynuyor. Rekabet üstünlüğü de yaratan esnek yan haklar, şirketlerin konumlarını ve itibarlarını yükselttiğinden şirket çalışanları arasında farkındalık yaratıyor. Avrupa ve Amerika’daki şirketlerde sıklıkla kullanılan bu uygulamanın ülkemizdeki şirketler tarafından […]
by admin / 25 Aralık 2018 /In Blog, Ödüllendirme

Çalışan Bağlılığını Yeni Yıl Zamanı Nasıl Arttırırsınız?

Eğlence ve heyecan seviyesini yükseltmesiyle senenin en güzel, en canlı zamanı olan yeni yıl dönemi çalışanların bir sonraki sene hayatlarında değişiklik arayışına girmeleri ve iş yoğunluğu nedeniyle bağlılıklarını azaltabiliyor. Yılbaşı süslemeleri, partiler, hediye alışverişleri, ekipleri biraz zorlayabildiği ve dikkatlerinin dağılmasına sebep olabildiğinden yılbaşı zamanında çalışanların stresini azaltmak, performanslarını arttırmak ve bağlılıklarını desteklemek ve canlandırmak için […]
by admin / 25 Aralık 2018 /In Blog, Sadakat
English